Concours d’entrée aux Instituts régionaux d’administration IRA

Concours d'entrée aux Instituts régionaux d'administration IRA

Fonction publique d’État (FPE) et Fonction publique territoriale (FPT) Catégorie A Secteur administratif Métiers associés : chargé d’étude, responsable de service, chef de bureau

Cinq IRA sont répartis sur le territoire métropolitain à Bastia, Lille, Lyon, Metz et Nantes. Ce sont des écoles de formation à caractère interministériel dont la mission principale est de former les lauréats des concours d’attachés d’administration de l’État.

Concours d’entrée aux IRA : tendance de recrutement

Le nombre de places ouvert dans les trois spécialités est stable, de 120 à 160 nouveaux postes chaque année et par IRA, soit au total environ 700 postes au niveau national.

À l’issue de la formation d’un an, les élèves peuvent se répartir dans trois catégories :

  • Administration scolaire et universitaire
  • Administration centrale
  • Administration territoriale de l’État

La profession d’attaché d’administration de l’État

Les candidats doivent d’abord réussir le concours d’entrée dans l’un des cinq IRA puis suivre la formation initiale de 12 mois.

À la sortie de l’IRA, les emplois offerts sont répartis entre les services centraux des ministères (administration centrale et services administratifs du Conseil d’État) pour des postes situés à Paris, et les services de l’État dans les régions et départements (services déconcentrés).

Parmi ces services déconcentrés on trouvera également les postes spécialisés dans l’administration scolaire et universitaire, des postes dans les établissements publics rattachés aux ministères ou à la Caisse des dépôts et consignations.

Les attachés assurent des missions très variées : gestion des ressources humaines, financières et matérielles, études dans des domaines juridiques, économiques ou sociaux, encadrement et animation d’équipes, conduite de projets.

Dans sa spécialité, l’attaché doit faire preuve de polyvalence pour deux types de missions principales : l’étude, la conception et mise en œuvre des politiques publiques et la gestion logistique (ressources humaines, budget, finances, moyens matériels) des moyens nécessaires à la mise en œuvre de ces politiques.

Devenir attaché d’administration de l’État : qualités requises

Les attachés doivent faire preuve de capacités d’encadrement. Ils auront le sens de l’autorité et de l’organisation ainsi qu’une grande rigueur. Ce sont des spécialistes qui doivent aussi être adaptables et avoir une bonne culture générale.

La formation reçue dans les IRA complétera ces capacités afin d’assurer des missions variées et une grande polyvalence. Les attachés doivent acquérir des compétences et des aptitudes multiples : juridiques, économiques, communication écrite et orale, capacités d’organisation, autonomie, sens du travail en équipe et des responsabilités, technologies, informatique, etc.

Concours d’entrée aux IRA : classes préparatoires intégrées

Depuis 2009, chaque IRA propose une classe préparatoire intégrée (CPI) pour les candidats répondant à certains critères et qui préparent le concours externe. 25 places sont offertes par IRA pour une préparation qui dure 7 mois environ.

Ces CPI permettent d’aider les candidats de condition modeste, d’offrir un soutien pédagogique renforcé, un appui financier et un accompagnement particulier.

Peuvent en bénéficier les étudiants ou demandeurs d’emploi :

  • justifiant du diplôme requis pour accéder aux concours externes des IRA, à savoir la licence, un autre titre ou diplôme classé au moins au niveau II ou une qualification reconnue au moins équivalente à l’un de ces titres ou diplômes.
  • répondant à certains critères (plafond de ressources fixé à 32 060 euros, études en ZEP, domiciliation etc…).
  • témoignant d’une réelle motivation pour la CPI en participant avec succès à un entretien de sélection.

Les informations sur le concours (conditions de d’inscription, épreuves, programmes) sont disponibles sur la fiche Admission aux instituts régionaux d’administration IRA : réussir le concours 2016-2017.

Après le concours d’entrée aux Instituts régionaux d’administration

Formation et affectation

À partir du mois de septembre, les lauréats intègrent le cycle de formation pour 27 semaines de tronc commun afin d’acquérir et de développer les connaissances et capacités professionnelles communes aux différentes fonctions. Cette période est sanctionnée par un classement intermédiaire.

En février, les postes disponibles sont publiés permettant aux élèves de se répartir dans les 3 univers professionnels (Administration centrale, Administration territoriale de l’État, Administration scolaire universitaire) et leur future voie de professionnalisation.

De mars à juillet, pendant 20 semaines, un cycle d’approfondissement prépare les élèves à leur début de carrière en dégageant les enjeux et les caractéristiques spécifiques ainsi que les savoir-faire propres à chaque univers professionnel.

Le choix des postes intervient en juillet pour une affectation le 1er septembre.

Évolution de carrière

Tout au long de sa carrière, l’attaché peut évoluer vers les grades supérieurs : attaché principal et attaché hors classe.

Il peut devenir chef de bureau et chef de service.

Rémunération

Au premier échelon, un attaché est à l’indice 365 pour un traitement brut de 1690 €. En fin de carrière, un attaché hors classe à l’indice 821 perçoit 3 801,47 € brut par mois.


Informations complémentaires :

- IRA de Lyon : https://www.ira-lyon.gouv.fr
- IRA de Bastia : http://www.ira-bastia.fr
- IRA de Nantes : http://www.ira-nantes.gouv.fr
- IRA de Metz : http://www.ira-metz.fr
- IRA de Lille : http://www.ira-lille.gouv.fr

Suivez toute l’actualité des recrutements des métiers de la Fonction publique sur la page Facebook de Vocation Service Public.