La seconde enquête, menée auprès de 4 500 agents des collectivités locales par La Gazette des communes, le cabinet Pragma et emploipublic sur les conditions de travail dans la fonction publique territoriale montre une dégradation de la satisfaction des agents.
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En 2012, ils étaient 75 % à se dire satisfaits au travail. Ils ne sont plus que 68 % en 2013.
Cette baisse touche en premier lieu les communes moyennes (de 10 000 à 50 000 habitants) et les agents de catégorie C.
La grogne sur les salaires touche 76 % des fonctionnaires territoriaux. Les plus satisfaits sont les agents de catégorie A avec 53 % d’opinions positives, 33 % en catégorie B et 17 % d’agents satisfaits de leur rémunération en catégorie C.
Malgré ces mécontentements, l’ensemble des agents, toutes catégories confondues, portent un intérêt pour leur travail à 69 % et 68 % d’entre eux sont mêmes fiers de travailler pour leur collectivité. Une légère baisse par rapport à l’année dernière où ils étaient 74 %.
