Rhône-Alpes, la neuvième année de l’allocation diversité dans la Fonction publique

Rhône-Alpes, la neuvième année de l'allocation diversité dans la Fonction publique

L’allocation pour la diversité dans la Fonction publique permet à des jeunes issus de milieux défavorisés de préparer certains concours administratifs (essentiellement de catégorie A).

Ce dispositif est un partenariat entre l’État et les régions. La région Rhône-Alpes vient d’entériner un budget de 314 000 euros pour l’année scolaire 2015-2016 pour l’inscription de 157 candidats dans quatre classes préparatoires intégrées : l’École nationale supérieure de police, l’Institut régional d’administration, l’École nationale des finances publiques et l’Institut national du travail, de l’emploi et de la formation professionnelle. Pour bénéficier de cette aide, les candidats doivent être étudiants ou demandeurs d’emploi, titulaires d’un diplôme admis pour s’inscrire à un concours de catégorie A ou B. Certains critères financiers sont également pris en compte : un plafond de 33 100 euros de revenus pour l’année 2014 pour le demandeur ou pour le parent qui en a la charge.