Catégorie : Catégorie B
LA CATÉGORIE B correspond à des fonctions d’application. Le recrutement se situe au niveau du baccalauréat à bac +2. Les fonctionnaires de catégorie B peuvent encadrer des équipes, des ateliers, des services. Ils constituent un encadrement intermédiaire.
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Préparation concours Fonction publique
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ordre 20
Rédacteur territorial : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Le travail administratif demande une grande rigueur et le sens de l’organisation. Le rédacteur doit savoir travailler en équipe dans une structure hiérarchique, souvent au contact des élus. Il doit être disponible, patient et accueillant lorsqu’il travaille au contact des usagers…
Les rédacteurs territoriaux ont la charge de l’encadrement intermédiaire des adjoints et des agents administratifs. Dans les départements, les régions et les grandes communes, ils sont responsables d’un bureau pour la (…)
Éducateur spécialisé : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État Catégorie B Secteur social Métiers associés : éducateur de jeunes enfants, assistant social, moniteur-éducateur, éducateur technique spécialisé
Éducateurs spécialisés : tendance de recrutement Concours d’accès aux écoles préparant au diplôme d’État d’éducateur spécialisé : annuel. Nombre de postes : environ 1 200 postes disponibles chaque année.
La fonction publique hospitalière représente le plus gros employeur avec plus du tiers des postes dans les centres médico-sociaux, les hôpitaux, (…)
Moniteur-éducateur : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État Catégorie B Secteur social Métiers associés : éducateur de jeunes enfants, assistant social, éducateur technique spécialisé, éducateur spécialisé, animateur.
Moniteurs-éducateurs : tendance de recrutement
Concours d’accès aux écoles préparant au diplôme d’État de moniteur-éducateur : annuel.
Nombre de postes : si le secteur associatif regroupe la majorité des moniteurs-éducateurs, la fonction publique hospitalière et les départements proposent environ 800 postes par an pour les foyers (…)
Gardien de la paix : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Découvrez les conditions de recrutement et d’exercice du métier de gardien de la paix : • Tendances de recrutement • Qualités requises • Définition de la profession • Inscription au concours • Après le concours • Évolutions de carrière • Rémunération
Animateur : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique : hospitalière, État et territoriale Catégorie B. Secteur social Métier associé : assistant socio-éducatif
Animateurs : tendance de recrutement
Les concours d’accès aux écoles préparant au diplôme d’État d’animateur sont annuels.
Environ 800 postes sont offerts chaque année : La fonction publique hospitalière représente la moitié des postes dans les hôpitaux, les centres de soins pour personnes handicapées, les centres psychiatriques. Les collectivités territoriales représentent le quart (…)
Kinésithérapeute : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique hospitalière. Catégorie A. Secteur santé. Métiers associés : rééducateur, ergothérapeute
Kinésithérapeutes : tendance de recrutement
Comme la plupart des professions médicales, médico-techniques ou médico-sociales, les recrutements sont difficiles… pour les employeurs, en raison du faible nombre de candidats. De nombreux postes restent vacants, et les perspectives d’emploi sont donc très bonnes dans le secteur hospitalier public ou privé.
La profession de kinésithérapeute
Environ 60 (…)
Conseiller en économie sociale et familiale (CESF) : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique territoriale. Catégorie B. Secteur social. Métiers associés : assistant de service social, assistant socio-éducatif.
Tendance de recrutement des conseillers en économie sociale et familiale
Comme pour l’ensemble des professions de la filière sociale, les recrutements sont en hausse, même si les besoins pour ces postes sont moins importants que pour les assistants de service social.
Dans le secteur public, le CESF exerce dans les collectivités locales ou dans les entreprises (…)
Contrôleur des finances publiques : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État (FPE ministère de l’économie, des finances). Catégorie : B. Secteur : administratif. Métiers associés : technicien géomètre, programmeur, inspecteur des finances.
Il existe trois concours distincts : contrôleur des finances publiques, contrôleur des finances publiques affecté en qualité de programmeur et technicien géomètre des finances publiques. Cette fiche traite exclusivement du métier de contrôleur des finances publiques.
Contrôleurs des finances publiques : tendance de (…)
Educateur de jeunes enfants : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État. Catégorie B. Secteur social. Métiers associés : éducateur spécialisé, assistant social, moniteur-éducateur, éducateur technique spécialisé.
Éducateurs de jeunes enfants : tendance de recrutement
Concours d’accès aux écoles préparant au diplôme d’État d’éducateur de jeunes enfants : annuel.
Nombre de postes : le nombre de postes disponibles reste stable depuis 2009 avec environ 600 postes chaque année.
La fonction publique hospitalière représente le plus gros employeur avec plus (…)
Educateur territorial des activités physiques et sportives (ETAPS) : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique territoriale (FPT). Catégorie B. Secteur sportif. Métiers associés : responsable de bassin, responsable du service des sport, conseiller des activités physiques et sportives, professeur de sport.
Éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives : tendance de recrutement
Les concours sont organisés en moyenne tous les trois ans par la plupart des centres de gestion. Avec les décalages entre eux, on trouvera tous les ans plusieurs concours sur l’ensemble du (…)
Éducateur technique spécialisé : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État Catégorie B Secteur social Métiers associés : éducateur de jeunes enfants, assistant social, moniteur-éducateur, éducateur spécialisé
Éducateurs techniques spécialisés : tendance de recrutement
Concours d’accès aux écoles préparant au diplôme d’État d’éducateur spécialisé : annuel. Nombre de postes : environ 600 postes disponibles chaque année.
La fonction publique hospitalière représente le plus gros employeur pour les centres médico-sociaux, les hôpitaux, les centres de soins pour (…)
Greffier – Greffier en chef : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État (FPE ministère de la justice) Catégorie : B et A (greffier en chef) Secteur : juridique Métiers associés : greffier en chef, magistrat
Deux métiers différents au service de la justice. Le greffier officie dans un greffe de tribunal, lieu où l’on dépose les minutes, jugements, arrêt, où l’on dépose et conserve les actes et où l’on vient déclarer. C’est aussi le lieu des services administratifs des tribunaux.
Greffiers : tendance de recrutement
Comme pour toutes les professions du (…)
Technicien territorial : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique territoriale (FPT) Catégorie B Secteur : technique Métiers associés : technicien principal territorial, ingénieur territorial.
Techniciens territoriaux : tendance de recrutement
La réforme du concours a décalé les recrutements vers des postes plus qualifiés de technicien principal territorial. Cependant, la demande reste forte, en particulier pour les spécialités liées à l’environnement et à la gestion des déchets.
Comme pour l’ensemble de la Fonction publique, les départs en (…)
Contrôleur des douanes : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Les fonctionnaires des douanes dépendent du ministère de l’Économie et des Finances. Ils appartiennent à la Direction générale des douanes et droits indirects (DGDDI) qui est divisée en deux branches : la branche administrative et celle de la surveillance…
Contrôleurs des douanes : tendance de recrutement
Il n’y a pas de concours spécifique pour les douanes, mais un concours commun pour l’ensemble des services des ministères financiers, avec un choix d’affectation à l’inscription.
La profession de (…)
Éducateur de la protection judiciaire de la jeunesse (EPJJ) : la fiche métier détaillée
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
l’EPJJ a pour mission de redonner confiance aux jeunes pour les réinsérer dans la société. Pour cela, il doit être capable d’évaluer leur situation sociale et professionnelle, de mettre en œuvre des moyens éducatifs en rapport avec l’exécution des décisions de Justice. Il doit également accompagner les jeunes au quotidien dans leur structure d’accueil ou en famille.
Assistant territorial de conservation du patrimoine et des bibliothèques : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique territoriale (FPT), Catégorie B, Secteur culturel, Métiers associés : magasinier des bibliothèques, bibliothécaire, documentaliste, archiviste, responsable de médiathèque
Assistants territoriaux de conservation du patrimoine et des bibliothèques : tendance de recrutement
Les concours sont organisés en moyenne tous les deux ans par les centres de gestion. Après une baisse des recrutements jusqu’en 2010, la demande reprend en partie grâce aux départs en retraite, mais surtout à (…)
Technicien paramédical territorial : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique territoriale - Catégorie B - Secteur : sanitaire et social - Métiers associés : assistant médio-technique, rééducateur
Depuis le 1er avril 2013, le nouveau cadre d’emplois des techniciens paramédicaux territoriaux fusionne les anciens cadres d’emplois des rééducateurs territoriaux et des assistants territoriaux médico-techniques qui disparaissent.
Techniciens paramédicaux territoriaux : tendance de recrutement
Comme ce nouveau cadre d’emplois regroupe plusieurs professions, les (…)
Lieutenant pénitentiaire : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État (FPE) Catégorie B Secteur Pénitentiaire Métiers associés : surveillant pénitentiaire, gardien de prison, conseiller d’insertion
Lieutenants pénitentiaires : tendance de recrutement
Le secteur pénitencier est une des valeurs sûres du recrutement de l’État. Chaque année, le ministère de la Justice lance une campagne afin de promouvoir ces métiers pénalisés, à tort, par une mauvaise image aux yeux du grand public.
Le recrutement externe des lieutenants pénitentiaires est moins (…)
Sous-officier de gendarmerie : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État Catégorie B Secteur : sécurité, armée Métiers associés : officier de gendarmerie
Sous-officiers de gendarmerie : tendance de recrutement
Le volume des recrutements annuels est stable avec environ 600 à 700 postes pour le concours externe. Chaque année, autant de nouveaux gendarmes sont issus de la filière des GAV par le biais du concours interne.
Les postes promis par le Président Hollande à la suite des attentats de 2015 devraient augmenter le nombre de lauréats aux concours (…)
Secrétaire administratif (État) : fiche métier
La fiche métier détaillée : la profession, les tendances, les salaires ...
Fonction publique d’État Catégorie B Secteur : administratif Métiers associés : rédacteur, attaché
Secrétaires administratifs : tendance de recrutement
Les effectifs du corps des secrétaires administratifs ont baissé par la double action des nombreux départs en retraite et du non-remplacement d’un agent retraité sur deux pendant la présidence de Nicolas Sarkozy. Mais les besoins sont toujours présents dans les ministères et dans les services déconcentrés et le recrutement remonte progressivement, même (…)
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