Afin de palier à la pénurie d’enseignants et pour anticiper l’augmentation du nombre d’élèves et les absences plus nombreuses l’hiver, le rectorat de Seine-Saint-Denis fait appel à Pôle Emploi pour recruter.
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L’académie souffre d’un déficit d’image et les concours ne réussissent pas à couvrir les besoins en professeurs. Dans le primaire, les contractuels présents l’année dernière voient leur contrat renouvelé. Les candidatures spontanées sont étudiées avec attention et pour la première fois Pôle emploi a été sollicité afin de proposer des candidats motivés et ayant le niveau de diplôme requis.
