Fonction publique territoriale

16 métiers territoriaux de proximité en manque de candidats

publié le jeudi 8 décembre 2016 | mis à jour le lundi 23 janvier 2017 | 3 367

16 métiers territoriaux de proximité en manque de candidats

Par essence, tous les métiers de la Fonction publique territoriale sont des emplois de proximité, la zone la plus étendue étant la région. Et même si vous travaillez pour le Conseil régional, hormis les personnels qui sont basés à l’Hôtel de région, il y a de fortes probabilités pour être affecté dans un service local plus proche de chez vous. C’est la même chose à l’échelon du département pour les conseils départementaux. L’intercommunalité et la commune vous rapprocheront encore.

Dans les tableaux ci-dessous, découvrez notre sélection des 16 métiers, classés par niveau de formation initiale, pour lesquels les recruteurs ont le plus de difficultés à trouver des candidats, avec ou sans concours.

Sommaire de l’article

Recrutements sans concours
Recrutements sur concours ou contractuels (sauf policier municipal)

Recrutements sans concours

Niveau de recrutement : sans diplôme
Intitulé du grade	Secteurs	Métiers ou domaines porteurs
Apprentis (ne donne pas accès au statut de fonctionnaire)	Technique et Administratif	Espaces verts, entretien, restauration et la plupart des métiers accessibles par un CAP
Adjoint technique de 2^e classe (catégorie C)	Technique	Agent d’entretien, jardinier
Adjoint administratif de 2^e classe (catégorie C)	Administratif	Agent d’accueil

Recrutements sur concours ou contractuels (sauf policier municipal)

Niveau de recrutement : avec le brevet, un BEP ou un CAP (catégorie C)
	Secteurs	Métiers ou domaines porteurs
Policier municipal (uniquement sur concours)	Sécurité	Agent de police municipale
Pompier professionnel	Sécurité
ATSEM	Social	Agent spécialisé des écoles maternelles
Aide à domicile	Médico-social	Assistant de vie sociale
Auxiliaire de puériculture territorial	Médico-social	Agent d’accueil de la petite enfance dans les établissements de garde
Adjoint technique de 1^re classe	Technique	Agent d’entretien, espaces verts, maintenance immobilière, agent de déchetterie, agent de restauration, cuisinier, aide de laboratoire, maintenance réseaux informatiques, ouvrier des travaux publics

Niveau de recrutement : avec le bac ou bac + 2 (catégorie B)
Intitulé du grade	Secteurs	Métiers ou domaines porteurs
Technicien et technicien supérieur territorial	Technique	Conception, installation et maintenance des réseaux informatiques, gestionnaire de projet environnement, chargé d’éducation au développement durable, gestionnaire de service de maintenance immobilière, responsable de travaux publics et espaces verts
Rédacteur territorial	Administratif	Économie, finance, droit public, communication, webmaster, gestionnaire réseaux sociaux, gestionnaire des affaires immobilières, chargé de gestion des systèmes informatiques - réseaux et communication, concepteur graphique
Assistant territorial d’enseignement artistique	Culturel	Musique : toutes les spécialités instrumentales
Assistant territorial socio-éducatif	Social	Éducateur de jeunes enfants, conseiller d’action sociale, assistant social, animateur de quartier

Niveau de recrutement : avec un bac + 3 et +
Intitulé du grade	Secteurs	Métiers ou domaines porteurs
Ingénieur	Technique	Sécurité des systèmes informatiques, sécurité des bâtiments, concepteur logiciel, concepteur de réseaux informatiques, responsable de projet immobilier
Professeur d’enseignement artistique	Culturel	Musique : toutes les spécialités instrumentales
Attaché	Administratif	Contrôle de gestion, gestion économique et financière, affaires juridiques, développement touristique, relations internationales, communication numérique, ressources humaines